P1: Kommunikation von „Person zu Person“
P2: Konflikte konstruktiv austragen und Lösungen erarbeiten
P3: Prävention von Stress und Burn out (für LeiterInnen von Institutionen)
P4: Wie bleibe ich gesund – Umgang mit Stress und Burnout Prävention (für MitarbeiterInnen)
P5: Mobbing: Auswirkungen auf die Seele und die Gesundheit
P8: Personenzentrierter Umgang mit älteren Menschen
S9: Kontaktaufbau in der Arbeit mit älteren Menschen mit einer Demenzerkrankung
Personenzentrierte Begegnung mit dementiell beeinträchtigten Menschen.
Supervision